pracovní doba — vyhledávání

Zásahy zaměstnavatele do doby odpočinku zaměstnance

Z pracovněprávního hlediska lze rozdělit život zaměstnance do času stráveného výkonem závislé práce, který je označován jako pracovní doba, a do času určeného k nepracovním aktivitám (i když je takový výrok relativní, jak bude rozvedeno i níže),...

Koronavirus jako důvod pro dočasnou pracovní neschopnost

Tento článek hodnotí fenomén tzv. koronaviru z hlediska možného uložení karantény (dočasné pracovní neschopnosti) zaměstnanci, u kterého je podezření z nákazy. Přestože zaměstnavatel nemá právo zjišťovat, kam jede zaměstnanec na dovolenou, stejn...

Moderní životní styl volá po Work-life balance

Work-life balance (dále jen „WLB“) je trendem, který do svého personálního portfolia řadí stále více fungujících společností. Nalezení harmonie mezi pracovním a osobním životem pracovníků přináší oběma stranám nespočet výhod, byť ne vždy je jeho aplikace ...

Historický vývoj institutu dovolené u státních zaměstnanců v první polovině 20. stolení na území dnešní České republiky

Od přijetí závazného dokumentu, který jako první upravoval právní aspekty výkonu závislé práce a který vymezoval některé podmínky jejího výkonu (byť jen dílčím způsobem v oblasti těžby stříbra), Ius regale montanorum (Královské horní právo) uplynulo ...

Regulace ochranné doby, lobbování a přijímání darů jako opatření k předcházení střetu zájmů veřejných funkcionářů

Střet zájmů veřejných funkcionářů je pojem, který zejména v poslední dekádě získal v České republice na popularitě. Jeho vymezení však není snadné. V širokém smyslu jím lze chápat jakoukoliv kolizi dvou nebo více zájmů na straně jednotlivce...

Umělá inteligence vs. právníci

JUDr. Vlastimil Göttinger: „Ústavní soud zní patnácti různými hlasy, proto snaha o jednotnou komunikační linku není snadná.“

Vlastimil Göttinger je vedoucím odboru vnějších vztahů a protokolu Ústavního soudu České republiky. Absolvoval Právnickou fakultu Masarykovy univerzity. I přes své bohaté aktivity a plný kalendář dokončil i doktorské studium v oboru správní...

Jak změní novela zákoníku práce výpočet dovolené?

Nový rok mimo jiné přinesl novelu zákoníku práce; 1. ledna 2021 nabyl účinnosti zákon č. 285/2020 Sb. kterým se mění zákon č. 262/2006 Sb. zákoník práce (dále jako „novela“). Tato novela s sebou přináší celou řadu dlouho očekávaných změn slibujících ...

Převedení na jinou práci – související problémy

Dle zákona č. 262/2006 Sb. zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů (dále také jen „zákoník práce“), je zaměstnavatel povinen zaměstnanci přidělovat práci odpovídající druhu práce sjednanému v pracovní smlouvě, čemuž odpovídá i povinnost zaměstnan...

Zpětná účinnost pracovněprávních jednání

Zatímco zpětná účinnost právních norem je zakázaná, o smluvní zpětné účinnosti, resp. smluvní retroaktivitě nelze tvrdit totéž. Na pracovněprávní vztahy se dle § 4 zákona č. 262/2006 Sb. zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů (dále také jen „zákoník ...

Průzkum pracovního trhu: Jak koronavirus mění pracovní trh právníků

(Právny) osud vlastníckeho práva po roku 1948 v Československu

Korene vlastníckeho práva ako neobmedzeného právneho panstva vlastníka nad vecou možno datovať až do počiatkov rímskeho práva, pričom ho možno s istotou označiť za jeden z najvýznamnejších inštitútov súkromného práva aj v súčasnosti, a to&n...

Transpozice a implementace unijního práva v zákoně č. 123/1998 Sb., o právu na informace o životním prostředí, se zaměřením na směrnici č. 2003/4/ES

Útlý, ale přesto důležitý zákon č. 123/1998 Sb. o právu na informace o životním prostředí (dále jen „InfZŽp“) nabyl v České republice své účinnosti dne 1. 7. 1998. Představuje opožděné zákonné promítnutí ústavně garantovaného práva na včasné a ú...